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陕西商洛学院博士及高层次人才招聘公告

发布:老吴公考 时间:2020-03-13

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  商洛学院2020年博士及高层次人才线上招聘公告

  商洛学院简介

  商洛学院是教育部批准、陕西省政府举办的普通本科院校,坐落于秦楚文化交汇地、著名作家贾平凹故乡、陕东南生态园林城市--商洛市。这里宜学宜居,有着“秦岭最美是商洛”之美誉,自然环境优美,文化底蕴深厚。商洛学院是陕西省和商洛市人民政府共建高校,2014年被陕西省教育厅确定为转型发展试点高校,2016年正式通过教育部本科教学工作合格评估,2017年入选国家发改委、教育部、人社部确定的全国百所产教融合发展工程应用型高校,2018年被确定为陕西省“一流学院”建设单位。

  学校现有3个校区,占地900余亩。设有马克思主义学院、人文学院、经济管理学院、健康管理学院、数学与计算机应用学院、电子信息与电气工程学院、化学工程与现代材料学院、生物医药与食品工程学院、城乡规划与建筑工程学院、艺术学院、继续教育学院11个二级学院和体育教学研究部。开办41个本科专业,涵盖法学、教育学、文学、历史学、理学、工学、农学、医学、管理学和艺术学10个学科门类。面向28个省市自治区招生,在校学生10000余人。

  学校坚持实施“人才强校”战略,持续加快师资队伍建设。现有教职工723人,其中具有硕士以上学位教师518人(博士119人),具有高级职称教师254人,聘请中国科学院赵鹏大院士、中国工程院张生勇院士为“双聘院士”,有二级教授3人、三级教授3人,国家级师德标兵1人、陕西省师德标兵3人,陕西省教学名师6人,陕西省“百人计划”1人、“特支计划”1人、“青年杰出人才”5人,“三秦人才津贴”获得者3人。建立了一支以中国科学院院士侯洵、徐宗本,中国工程院院士樊代明、刘加平、欧阳晓平,著名作家贾平凹等专家学者为代表的兼职教授队伍。

  当前,学校正在全面贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,认真落实全国、全省教育大会精神和陕西省“四个一流”实施意见,全面加快改革发展,为把学校早日建成一流应用型本科院校而努力奋斗!

  高层次人才引进政策及招聘条件

  01高层次人才招聘条件

  具有中华人民共和国国籍;遵守宪法和法律,具有良好的品行和职业道德;热爱教育事业,身心健康,具有良好的沟通和合作能力;具有扎实的理论基础,具备讲授本学科主干课程的能力;具有一定的科研能力和发展潜力。

  02引进高层次人才类别

  领军人才

  中国科学院院士、中国工程院院士、国(境)外著名学术机构的院士、国家自然科学奖二等奖/国家科学技术进步二等奖/国家技术发明奖一等奖及以上奖励的第一完成人;教育部“长江学者奖励计划”特聘教授、“国家杰出青年科学基金”获得者、国家“千人计划”专家(创新项目)和“新世纪百千万人才工程”国家级人选、国家级教学名师、国家重大研发计划项目首席科学家、国家自然科学基金重大项目负责人、国家社科基金重大项目负责人、国(境)外著名大学教授或相当量级的人才。

  拔尖人才

  国家级有突出贡献中青年专家、国家"青年千人计划"入选者、国家"优秀青年科学基金"获得者、国家"青年拔尖人才支持计划"入选者、"长江学者奖励计划"青年项目获得者、中科院"百人计划"入选者;具有担任国家重点学科或重点实验室带头人经历者或相当量级的人才;省级“千人计划”、“特支计划”(不含短期)入选者。

  优秀青年博士

  所学专业为我校人才需求专业,年龄一般在45周岁以下,具有博士学历学位,具有良好综合素质和较大发展潜力。

  03高层次人才待遇

  领军人才、拔尖人才:采取一人一议,一事一议的办法,根据承担的工作任务,经双方协商一致后,通过合同约定。

  优秀青年博士:◆安家费:安家费 30 万元起步(税后),特别优秀的博士和博士后,安家费、科研启动费等事宜采取一人一议,一事一议的办法协商相关待遇;◆科研启动费:自然科学类提供科研启动经费20万元,人文社科类提供科研启动经费10万元;◆过渡性住房:进校后学校提供80 平米过渡性住房一套或1200元/月的住房补贴;◆职称聘用:未评聘副教授职称前,可享受副教授三级基础绩效工资待遇三年;◆博士津贴:服务期内享受博士学位津贴 800 元/月;◆配偶工作:配偶符合相关规定的可调入或以人事代理形式解决工作问题。◆其他:学校提供电脑等办公设备,协助解决子女入学入托问题。

  附件:商洛学院专业设置及学院联系人一览表.docx

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